Ernsthafte Gesundheitliche Risiken Unter Polizisten Aufgrund Von Stress

Ernsthafte Gesundheitliche Risiken Unter Polizisten Aufgrund Von Stress

In einer special edition von diesem Monat International Journal of Emergency Mental Health, Buffalo-Forscher der Universität von Buffalo Police Department haben gefunden, dass die tägliche psychische Belastung, die Polizei bietet zu ertragen auf einer täglichen basis, stellt Sie ein deutlich höheres Risiko für verschiedene langfristige physische und psychische Auswirkungen auf die Gesundheit – im Vergleich zu denen in der Allgemeinen Bevölkerung.

Principal investigator, John Violanti, PhD, professor für sozial-und vorbeugenden Medizin in der UB School of Public Health und Gesundheitsberufe, kommentiert die 5-jährige große wissenschaftliche ‚Buffalo Kardio-Metabolische Beruflichen Polizei Stress (BCOPS)“ Studie: „Dies ist eines der ersten Polizei-Bevölkerung-basierten Studien zu testen, die Verbindung zwischen den stress des seins ein Polizist und psychischen und gesundheitlichen Folgen“, sagt finanziert durch die Nationalen Institute der Gesundheit.

Basierend auf umfangreiche und strenge medizinische Tests, die BCOPS Studie integriert ein breites Spektrum von psychologischen, physiologischen und subklinischer stress-Maßnahmen und ermöglicht die Zusammenhänge zwischen den arbeitsbedingten stress und stress-Biomarker, die möglicherweise zeigen, negative psychische und körperliche Gesundheit Ergebnisse.

Die Studie zeigt verbindungen zwischen der täglichen stress-Faktoren der Arbeit der Polizei und Schlafstörungen, Selbstmord, Fettleibigkeit, Krebs und verschiedene Allgemeine Gesundheit Disparitäten, die Polizei bietet zu leiden, verglichen mit der Allgemeinen Bevölkerung.

Die Studie wurde initiiert, da von der Annahme, dass die täglichen stress-Faktoren, die Polizisten ertragen während Ihrer Arbeit, wie die Gefahr, die hohen Anforderungen und die Exposition von Menschen Elend und Tod, sind Faktoren, die zu einem höheren Risiko von Herz-Kreislauf-Erkrankungen und anderen chronischen gesundheitlichen Ergebnisse.

Violanti, ein ehemaliger New York State trooper, erklärt: „Wir wollten wissen, neben stress, was sind die anderen Faktoren, die dazu führen, Herz-Kreislauf-Erkrankungen in der Polizei?“

Fast die Hälfte, d.h. von 46,9% der Offiziere, die teilgenommen haben, in der BCOPS Studie war eine nicht-Tag-Verschiebung im Vergleich zu nur 9% der US-Arbeiter. Einer Ihrer Befunde ergab, dass die Schichtarbeit ist ein Faktor, der eine Zunahme der metabolischen Syndrom, einer Kombination von Symptomen wie abdominelle Fettleibigkeit, Bluthochdruck, Insulinresistenz, Schlaganfall und Typ-2-diabetes.

Violanti, kommentiert: „Wir fanden, dass, als eine Gruppe Offiziere, die Nächte haben ein höheres Risiko für das metabolische Syndrom als diejenigen, die arbeiten Tag verschiebt.“

An der Studie nahmen 464 Polizisten und die Ergebnisse zeigten, dass, verglichen mit 32% der Allgemeinen Bevölkerung, 40% der Polizei bietet waren übergewichtig und mehr als 25% litten am metabolischen Syndrom, verglichen mit 18,7% der Bevölkerung im Allgemeinen. Darüber hinaus unter denen, mit der höchsten Ebene der selbst-berichtet, stress, weibliche Offiziere waren 4-mal häufiger die Erfahrung eine schlechte Qualität zu schlafen und männlichen Offiziere waren sechs mal häufiger einen schlechten Schlaf.

Darüber hinaus Offiziere hatten ein höheres Risiko der Entwicklung von Hodgkin-Lymphomen und Hirntumoren, nach 30 Jahren Dienst. Das team fand auch, dass die Suizid-rate unter den arbeiten Beauftragten wurde über 8 mal höher, verglichen mit pensionierten Polizisten oder diejenigen, die Links die Polizei.

Violanti, sagt: „Dieser Befund Herausforderungen die weit verbreitete Annahme, die getrennt oder pensionierte Offiziere sind einem erhöhten Risiko für Selbstmord.“ Allerdings, betont er, dass Selbstmord-Präventions-Anstrengungen sind eine wichtige Voraussetzung sowohl für aktive und pensionierte Offiziere.

Die Ergebnisse der BCOPS zeigen, dass die Arbeit der Polizei allein kann aussetzen Offiziere zu negativen gesundheitlichen outcome Risiken.

Violanti, sagt: „in der Regel, gesundheitliche Disparitäten sind definiert durch sozio-ökonomische und ethnische Faktoren, aber hier haben Sie eine gesundheitliche Ungleichheit, verursacht durch einen Beruf, der Hervorhebung der Notwendigkeit der Ausweitung der definition von“ Gesundheit Disparitäten einschließen Besetzung.“

Er fügt hinzu, dass trotz der Tatsache, dass die Polizeibeamten eine Krankenversicherung haben, die Kultur der Arbeit der Polizei Häufig Regeln gegen das Ziel der Verbesserung der Gesundheit. Violanti, erklärt: „Die Polizei hat Kultur nicht schauen positiv auf Menschen, die Probleme haben. Nicht nur sind Sie soll, übermenschlich zu sein, wenn Sie ein Offizier -, aber Sie fürchten um Hilfe zu bitten.“

Er erklärt, dass die Polizeibeamten, die zugeben leiden, eine chronische Krankheit oder ein gesundheitliches problem kann verlieren Ihre finanzielle Situation, Ihre berufliche reputation oder beides -, Fort:

„Wenn Sie Herzkrankheit haben, können Sie nicht erlaubt zu gehen zurück auf die Straße. Das ist eine Reale Bedrohung. Wenn Sie sich für die psychische Gesundheit Beratung, die Sie möglicherweise nicht betrachtet werden, für Promotionen und Sie werden vielleicht beschämt durch Ihre Kollegen und Vorgesetzten. In einigen Fällen, Ihre Waffe Weg genommen werden kann, so gibt es eine Reale Furcht vor dem gehen für die Hilfe.“
Violanti, sagt, dass die Antwort sein könnte, zu ändern officer training im Polizei-Akademien, damit angehende Offiziere zu verstehen, die Symptome von stress und wie man Sie behandelt.

Er fügt hinzu:

„Polizei Rekruten müssen erhalten die Impfung training gegen stress. Wenn ich sage, dass das erste mal, wenn Sie sehen, ein Toter Körper oder ein missbrauchtes Kind, dass es normal ist Gefühle von stress, Sie werden besser in der Lage, mit Ihnen umzugehen

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